domingo, 20 de mayo de 2012

#HaciendoMusica con/para Evernote

Hace unas semanas Mayra de Evernote se contacto conmigo, motivada por aquel post que hice acerca de la app, para hacerme una entrevista sobre como uso esta herramienta a la hora de hacer música.

Así fue que a mediados de abril me hace la entrevista y la publica en el sitio de Evernote Latam (leer entrevista) y unas semanas mas tarde, ésta segunda parte en video que tienen al pie del post. Fue justamente para ésta segunda instancia para la que se me ocurrió hacer un tema original inspirado en Evernote. La melo principal la saque de una notita de audio que tenia en el telefono, lo demás lo fui grabando unas horas antes que llegue Mayra para filmar. ¿Por que 3 elefantes? Por los 3 mundos en los que la aplicación de desenvuelve: desktop, móvil y web.

Aqui les dejo, para su deleite, 3 elefantes.

 

El tema fue ideado como sonotipo (las 3 primeras notas) y desarrollado cual canción, pasando por varios estilos (para seguir con esta linea de la versatilidad de la app). Por lo general no compongo de manera tan "pensada", éste fue el primer acercamiento a una suerte de música publicitaria y la verdad que la pasé bastante bastante bien en el camino!

Podes seguir a Evernote LatinoAmérica aqui: @evernote_latam



Para los que preguntan...
NO, no doy clases de "Parpadeo a la velocidad de la luz"
NO, no doy clases de "Module y pronuncie las "s" como un campeon"
y SI, si termine la secundaria

domingo, 13 de mayo de 2012

De Rosario con amor: Filipinell

Allá por febrero de este año y gracias al impecable desempeño de MI productora de confianza Geor Hut, me visitaron Nacho y Tavo, 2 de los Filipinell. La mision? preproducir y grabar un EP de 4 temas entre sábado y domingo, hito que seria el puntapié inicial para un 2012 de lo mas sonoro. En el reproductor al pie encontraran los 4 temas elegidos.

Antes de su arribo a capital ya habíamos pasado varias horas chateando respecto del rumbo que le querían dar a la banda con el EP. Esto es algo fundamental (para mi) a la hora de involucrarme en un proyecto ajeno y hacerlo un poco (o un mucho) propio.

Ni bien pusimos un pie en Estudio Buenaventura, y después del tour por las instalaciones y calentar el agua para el mate, agarramos las criollas, lápiz y papel (que bueno tener productora cerca!) y a laburar con la primer víctima digo, canción: El olvido es angosto.

Las intervenciones a los temas originales fueron en 3 etapas. Trabajamos en arreglos, pequeños detalles estructurales y alguna cosita de las letras antes de entrar a la sala. Hecho esto pasamos a grabar, guitarras primero y voces después. En esta segunda etapa ajustamos las melodias vocales. Una vez grabados los 4 temas, lleve las sesiones a mi estudio donde, después de hacer una premezcla, trabaje en los arreglos armónicos, hice algunas sobregrabaciones, luego mezcla y al fin mastering para ponerle un moño y enviarlo sin escalas a Rosario via DropBox.

Una vez mas, gracias San LaInterné por dejarme hacer lo que mas me gusta: trabajar con músicos de aqui, de alla y ¿del mas alla?

jueves, 3 de mayo de 2012

Entrevista a Guthrie Govan "La musica no te debe nada"

No es secreto que uno de mis guitarristas favoritos es Guthrie Govan. Es de los ultimos en entrar a la lista, lo conoci hace unos 6 años gracias a David un amigo de Viedma y (ZARPADO) violero él. Abajo tienen una extensa entrevista que le realizo Barbara Caserta en los estudios de Linea Rock (Italia).

La entrevista esta en ingles y sin subtitulos asi que si sos de los que hacian avioncitos de papel en la secundaria cuando llegaba "la ticher", te lo vas a perder.



Paso al criollo algunos highlights de la entrevista...

La primer sorpresa es que es completamente autodidacta, cosa que no sabia...
Mi padre me enseño unos 5 acordes cuando tenia 3 años y dijo "bueno, esto es todo lo que sé pero ahi están mis discos".
¿Cuantas guitarras tenés?
15 instrumentos de cuerda sumando un banjo, unas guitarras criollas baratas, 3 bajos y unas pocas guitarras eléctricas. Conozco doctores y abogados que a duras penas pueden tocar y tienen mas guitarras que yo... así que no me siento mal al respecto y puedo justificar cada instrumento que tengo...
...en 1993 fuiste elegido "Guitarrista del año" ¿Que significo para tu carrera?
[...] No mucho, no creo que la musica sea una competencia. La gente se me acercaba y decia "hey! sos el mejor guitarrista del Reino Unido" y yo "bueno, no creo, Allan Holdsworth no estaba en la competencia, Gary Moore, no estaba en la competencia [...] solo tuve suerte, no significa nada".
Pense que haria contactos con las revistas de guitarra del Reino Unido y me darian trabajo [...] Gane un amplificador, no paso nada mas y volvi a trabajar a McDonalds. 
Un año despues escribi a uno de los auspiciantes "Te acordas cuando decias que soy bueno tocando la guitarra?....bueno, Si tenes un trabajo para alguien que es bueno tocando la guitarra..." y asi empece mi carrera de transcribir solos de guitarra para las revistas.

Genial todo su comentario respecto de la musica y la autenticidad (sorpresivo comentario sobre Yngwie al respecto). No puedo estar mas de acuerdo con su vision.
La musica no te debe nada. La musica es musica y te hace feliz, eso es suficiente. Tocá porque tenés que hacerlo, porque no podes imaginar una vida donde no estes tocando. [...] La musica no tiene sentido como modelo de negocio.

Me habia perdido lo de su participacion con Asia asi que ya estoy en campaña para conseguir el disco Aura al que hace referencia. Tampoco tenia idea de su proyecto "The Aristocrats" con ni mas ni menos que Marco Minnemann (batero de Paul Gilbert) un loco que quiza conozcan por haber audicionado para Dream Theater el año pasado. Y para completar el apartado de fan empedernido, espero al 10 de junio para escuchar su participacion en Docker´s Guild

lunes, 9 de abril de 2012

Dígame Certificado (en Teletrabajo)


El año pasado mientras daba uno de mis habituales paseos por internet (AKA "LA interné") me desayune con que el Ministerio de Trabajo de la Nación proporciona una "Certificación en Teletrabajo". Es decir que proporciona a uno la posibilidad de ser evaluado en esta modalidad laboral tan en boga en países del primer mundo y, si todo va bien, hacerse acreedor de la susodicha certificación.

El proposito de este post no es echarles en cara que yo tengo el papelito y uds no, sino contar un poco cómo fué el proceso, en parte, para alentar a los teletrabajadores (apostaria que no formales) a que lo hagan.
Tener en cuenta que la certificación es para quienes tuvieron o tienen experiencia en teletrabajo
Tras contactarme por mail pidiendo información adicional a la que había leido online (la dirección esta al pie) un asistente del ministerio (Leonardo) se comunico conmigo y me amplio el tema. Días mas tarde le envie mis datos y CV y pocos dias después me contacto la evaluadora de la certificación (Karina).
A la hora de enviar el CV es importante aclarar en él cuales son los items que se realizaron con la modalidad de teletrabajo. En mi caso no estaba explicito y eso retraso el proceso un par de dias.
Una vez que el CV es aprobado se coordina la entrevista telefonica con la evaludadora. Dura alrededor de 30 minutos y comprende una revision de los puntos del curriculum. Tambien se incluyen preguntas estilo entrevista laboral "cómo resolviste o resolverias tal o cual situación" (en relación al quehacer laboral, relaciones interpersonales, imprevistos técnicos y demás).

Si todo va bien hasta ahi, se pauta fecha y hora para la evaluación en tiempo real. Esta consta de unos 8 o 10 mails (no recuerdo) divididas en 2 grandes grupos:
  1. Las relacionadas al ambiente laboral propicio para el teletrabajo (según un manual que ellos proporcionan).
  2. La resolución de situaciones (tele)laborales hipotéticas.
Cada instancia tiene pautado un tiempo limite de respuesta que va de 5 a 90 minutos. Una vez terminadas todas las consignas, la pelota queda en manos de la evaluadora quien se toma unos 15 dias para dar una devolución (Apto o no apto). En mi caso, una vez recibida la confirmación por mail de la aprobación de la certificación, pasaron unos 2 meses hasta que me citaron a el Ministerio para retirar el certificado impreso (en realidad se realiza una especie de colación a la que no pude asistir y me apersone allí tiempo después para retirarlo).

Recapitulando el proceso es:
  1. Contacto con el ministerio.
  2. Envio de datos.
  3. Asignación de evaluador.
  4. Entrevista telefonica (30 min aprox.).
  5. Evaluación online (8 hs aprox.).
  6. Devolución.
  7. Certificación.
  8. Entrega del certificado.
En todo momento el trato via telefonica y mail es de lo mas fluido y toda la gente con la que me cruce de el lado del Ministerio tenia información bastante precisa. Dicho esto, los aliento a ustedes teletrabajadores argentinos a certificarse e ingresar a la base de datos que el Ministerio de Trabajo tiene para facilitar futuras búsquedas de teletrabajadores a empresas dentro y fuera del pais. Actualmente sé que Telefonica y Telecom están haciendo una apuesta en esta linea.

Mas informacion: http://www.trabajo.gob.ar/actividades/110429_teletrabajo.asp